一、招聘崗位及人數
春光村、平安村、官堰居、牛場村、梭米孔村主任助理各1名。
二、招聘對象及條件
（一）具有良好的職業(yè)道德，遵紀守法，責任心強，無違法違紀、參與組織行為；
（二）具有高中或中專及以上學歷；
（三）具有黃家壩戶籍；
（四）年齡40周歲以下（1981年1月1日后出生）；
（五）軍人、黨員、具有基層工作經驗者，同等條件下優(yōu)先錄用；
（六）具備當地較高群眾基礎和豐富工作經驗的，經招考領導小組同意后，可放寬學歷和年齡限制。
三、工資待遇
（一）工資待遇：按照湄潭縣村（居、社區(qū)）脫產干部工資待遇相關規(guī)定發(fā)放，并按照相關規(guī)定繳納養(yǎng)老保險、工傷保險、失業(yè)保險；年度綜合考核合格及以上的，參照黃家壩街道副股級干部的標準發(fā)放年終獎金。
（二）試用期：試用期3個月，試用期間按2800元/月發(fā)放工資，另購買意外傷害險，不享受目標考核獎。
四、報名及考試
（一）報名時間：2021年1月27日至2月2日（上午8:30至下午17：00）
（二）報名地點：黃家壩街道黨政辦公室
（三）報名需提交材料:
1.報名表1份（見附件）；
2.本人有效居民身份證復印件1份；
3.畢業(yè)證書復印件1份；
4.聯(lián)系方式：王女士，24314004、13195122922；
5.報名考生請掃碼加入微信群并將群昵稱改為真實姓名加電話號碼（格式：張三131XXXXXXXX），后續(xù)考試及錄取信息將在微信群中進行通知；
6.通過筆試、面試后，招考領導小組結合崗位實際擇優(yōu)確定錄用人員（若招考領導小組認為某職位經招考后無合適人選，可取消該職位本次招錄工作）?？荚嚂r間另行通知。
五、確定錄用后，由街道辦事處與聘用人員簽訂聘用合同，聘用合同一年一簽。工作期間，從業(yè)人員有下列情形之一的，可解除勞動合同，停止發(fā)放各項補貼：（1）通過其他途徑已實現(xiàn)就業(yè)的；（2）連續(xù)無故曠工3日或半年內累計無故曠工15日的；（3）嚴重違反用人單位管理制度的；（4）年度考核不合格的；（5）其他違反相關規(guī)定情形的。
黃家壩街道辦事處
2021年1月27日
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因工作需要，我鎮(zhèn)擬向社會公開招聘公益性崗位工作人員2名。為有序開展選聘工作，制定本簡章。
一、招聘崗位及條件
(一)招聘崗位。
1.公益性崗位工作人員2名。
2.工作地點:馬山鎮(zhèn)人民政府。
(二)招聘條件。
1.遵紀守法，品行端正，謙虛誠信，勤奮敬業(yè)，責任心強，服從管理;
2.必須符合《湄潭縣公益性崗位管理辦法》的有關規(guī)定;
3.除因考取工作外(含公務員、事業(yè)單位、國有企業(yè)或集體企業(yè)等)，沒有特殊原因，至少服務年限在一年以上;
4.學歷:?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限;
5.年齡:18—35周歲(含35周歲，男女不限);
6.熟悉電腦操作及應用，會駕駛摩托車或小轎車;
7.身體健康;
8.系就業(yè)困難人員(具有“享受最低生活保障的登記失業(yè)人員、連續(xù)失業(yè)一年以上的登記失業(yè)人員、就業(yè)困難高校畢業(yè)生”三種情形之一的可認定為就業(yè)困難人員)。
二、工資待遇
公益性崗位工資為基礎工資加績效工資共計約1900元每月，為其繳齊規(guī)定的社會保險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險)。試用期三個月(試用期內享受公益性崗位基礎工資1500元/月，試用期合格后補齊400元/月)，工作不滿一年者不參與年終考評。
三、招聘程序
(一)報名。
1.報名時間:2020年11月9日至2020年11月13日(上午8:30至下午17:00)。報名不收取報名費。
2.報名地點:馬山鎮(zhèn)人社中心。
3.報名需提交如下材料:
(1)報名表1份;
(2)本人有效居民身份證原件，交復印件;
(3)畢業(yè)證書原件，交復印件;
(4)近期免冠一寸卡片照2張;
(5)縣級(含縣級)以上醫(yī)院的體檢報告。
4.考試:報名人數超過6人采取筆試和面試，若報名人數不足6人，直接進行面試。筆試、面試成績均占50%，按照筆試成績從高到低進入面試。
5.聯(lián)系人:何怡;聯(lián)系電話:0851-24350029、15085574602。
(二)錄用。按考試成績擇優(yōu)錄取?。
四、聘用管理
所聘人員服務期限最長為三年，最短為一年(在崗期間若因考取公務員及事業(yè)單位的除外)，協(xié)議一年一簽。工作期間，從業(yè)人員有下列情形之一的，可解除勞動合同，停止發(fā)放各項補貼。
1.通過其他途徑已實現(xiàn)就業(yè)的;
2.連續(xù)無故曠工15日或半年內累計無故曠工20日的;
3.嚴重違反用人單位管理制度的;
4.年度考核不合格的。